招贤纳士
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职位名称：销售工程师
具体要求
1、学历及专业：市场营销、计算机、财务工商管理等相关专业，全日制大专及以上学历；
2、专业要求：一年以上销售经验，有软件行业经验者优先考虑。
3、素质要求：热爱销售事业，有高度的工作热情；勤奋，进取心，责任心，善于沟通表达。比较强的项目控制能力。
4、工作职责：负责BPM系统、IT规划咨询等产品的销售工作，开发客户，维护客户关系，跟进销售项目。
5、能力优秀者可管理团队。
招聘人数： 5人
提供月薪：面议
职位名称：ERP实施顾问
具体要求
1、计算机、会计或企业管理类专业专科以上学历；年龄在25岁-38岁之间，三年以上管理软件咨询、实施经验；或在制造业、物流商贸、电子等领域，从事生产管理、分销管理、物流运作、财务管理和工厂管理等其中之一工作，具备三年以上经验；
2、能独立负责ERP应用项目的财务、制造、分销、供应链某一模块的咨询、实施和项目验收工作；
3、能熟练使用常用的计算机软件，熟练掌握PPT、Visio、Word和Excel等常用办公工具,良好的表达能力、文案组织和写作能力；
4、富有责任心、创新精神和团队合作精神；沟通、组织、协调能力强；具备项目管理经验；能承受工作压力.
5、熟悉SQL数据库管理维护优先,具备一定的二次开发能力者优先.
招聘人数： 5人
提供月薪：面议
职位名称：高级咨询顾问
具体要求
1、负责制造企业的生产运作方面的咨询项目，平滑完成与后续信息化实施工作交接；
2、负责领导或参与客户沟通与培训、项目建议书撰写、方案设计、咨询报告的撰写与汇报等；
3、负责咨询产品研发和产品应用；
4、具备良好演讲能力、沟通能力和优秀的方案制作与演示能力；
5、熟悉现代管理理论和ERP原理、并能够将理论与企业实际相结合；
6、具备生产计划、车间管理,供应链，财务管理等实务管理经验;
7、具有CPIM证书，优先考虑;具有咨询行业或ERP行业经验优先考虑;
8、可适应出差。
招聘人数： 2人
提供月薪：面议
职位名称：.net 开发工程师
具体要求
1、精通C#+SQL Server+ASP.NET程序设计，开发经验2年以上；
2、熟悉企业管理流程，对ERP、CRM、OA、BPM有较深入的了解；
3、具有较强的业务理解、逻辑思维能力，自学能力强，能够快速上手完成代码开发；
4、熟悉IIS管理平台，熟悉K3 BOS开发的优先考虑。
5、具有工作流WORKFLOW，OA协同软件，BPM设计开发经验者最佳。
6、具有良好的工作态度和责任心，具有良好的团队合作精神；
招聘人数： 2人
提供月薪：面议
职位名称：测试工程师
具体要求
职责描述：
1、根据软件设计需求制定测试计划，设计测试数据和测试用例；
2、有效地执行测试用例，提交测试报告；
3、准确地定位并跟踪问题，推动问题及时合理地解决；
4、完成对产品的集成测试与系统测试，对产品的软件功能、性能及其它方面的测试；
资格要求：
1、一年或两年以上的工作经验，了解.net架构，IIS，工作流软件，B/S程序基本概念；
2、熟悉软件测试流程,了解软件测试基本概念；
3、掌握软件测试理论和方法，能够熟练应用多种测试工具；
4、熟悉测试流程、BUG管理流程等；熟悉web应用程序测试方法，有较强的逻辑分析能力和学习能力，具备较强的总结能力；
5、有过专业的测试培训者优先，有软件测试经验者优先；
6、有设计、编码经验者优先；
招聘人数： 2人
提供月薪：面议
